Працівник при затримці заробітної плати за захистом своїх прав має право звернутися до територіального органу Роструда – державної інспекції праці (у тому числі через даний ресурс), а також до суду.
За затримку зарплати більш ніж на 15 днів працівник може призупинити роботу до одержання грошей. Таке право прописане у ст. 142 ТК України.
Спосіб 1. Направити претензію
Такі моделі вже не асоціюються виключно з класичним інтер’єром. Зараз дизайнери успішно інтегрують їх у…
Будь-який підприємець знає, як складно орієнтуватися в українському законодавстві, як часто тут відбуваються зміни і…
Для більшості агентств нерухомості сайт - це перша точка контакту з потенційним клієнтом. Це ваш…
Живые цветы остаются одним из самых универсальных способов выразить чувства — благодарность, любовь, извинение или…
Попперс — це загальна назва летких речовин із групи алкілнітритів. Після вдихання парів ефект настає…
Планування вагітності — це не бюрократія і не “зайва пересторога”. Це спосіб зменшити ризики, перевірити…