92 ТК РФ), віком від 18 років і старше – не більше 40 годин на тиждень (ст. 91 ТК РФ). Для студентів віком від 15 до 16 років тривалість робочого дня під час проходження практики в організаціях становить не більше 24 годин на тиждень (ст. 91 ТК РФ).
Неповнолітньому студенту, який суміщає роботу і навчання, в обов’язковому порядку передбачена скорочена тривалість робочого часу (для працівників віком до шістнадцяти років – не більше 24 годин на тиждень; для працівників віком від шістнадцяти до вісімнадцяти років – не більше 35 годин на тиждень).
Законодавство не встановлює обмежень на можливість роботи студента під час годин навчання. На прохання повнолітнього студента і за згодою на це роботодавця співробітнику може бути встановлено неповний робочий час або гнучкий режим робочого часу (ст. ст.
Як правило, будь-яка студентська практика триває не менше 4 годин і не більше повного робочого дня залежно від напряму навчання. Точний регламент встановлюється університетом і прописується у внутрішніх статутах і положеннях, з якими можна ознайомитися на офіційних сайтах освітніх установ.